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人事政策

    人事政策

    关于开展新进教师见习期满考核、初聘专业技术职务工作的通知

    信息来源: 发布日期:2016-12-02

    根据学院安排,现开展新进教师见习期满考核、初聘专业技术职务工作,请符合条件的教师按照要求填写相关表格:

    1.新进教师见习期满后填写见习期满考核表,并将教案、听课笔记、撰写教学研究文章、获奖证书等作为附件一起上报系部,经系部考核后结论为合格并取得高校教师资格证的人员填写“初聘专业技术职务呈报表”;

    2.如果没有取得高校教师资格证的新进教师,只填写见习期满考核表,并将教案、听课笔记、撰写教学研究文章、获奖证书等作为附件交由系部考核;已见习期满考核完的老师,请直接填写“初聘专业技术职务呈报表”;

    3.各部门人事干事于2016129日下午5:00前统一将系部盖章的初聘专业技术职务呈报表(双面打印)、见习期满考核表(双面打印)、相关人员的毕业证、学位证、身份证、高校教师资格证(人事处提供)的复印件交人事处,同时将见习期满考核表、初聘专业技术职务呈报表、本部门申报初评专业技术职务人员汇总表的电子版表格发到邮箱(875216574@qq.com)。

     附件:1.见习期满考核及初聘专业技术人员名单

              2.见习期满考核表

              3.初聘专业技术职务呈报表

              4.77779193永利官网初聘专业技术职务人员汇总表

                                             

                                          2016122

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